Für die Abteilung Leistungen der IV-Stelle suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine

Fachperson IV-Sachleistungen (80 - 100 %)

  • Sie beurteilen Leistungsgesuche zu Hilfsmitteln der AHV/IV, medizinischen Massnahmen bei Geburtsgebrechen, Hilflosenentschädigungen für Minderjährige und in der AHV sowie Assistenzbeiträge

  • Sie klären die notwendigen medizinischen, rechtlichen und versicherungsrelevanten Grundlagen selbstständig ab und holen gezielt fehlende Unterlagen ein

  • Sie führen telefonische Abklärungen zur Hilflosenentschädigungen der AHV durch

  • Sie arbeiten eng mit internen Fachspezialistinnen und Fachspezialisten (Regionaler Ärztlicher Dienst, Abklärungsdienst und juristischer Dienst) zusammen

  • Sie pflegen einen lösungsorientierten Austausch mit externen Partnern und Leistungserbringern

  • Sie prüfen und geben Rechnungen zu den verfügten Leistungen frei

  • Sie bringen aktiv Ihre Ideen ein und unterstützen dadurch die Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen und digitalen Prozessen
  • Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder einen Hintergrund im Gesundheitswesen

  • Sie bringen eine Weiterbildung oder Erfahrung im Sozial- oder Privatversicherungswesen mit, beispielsweise als Sozialversicherungsfachfrau/-mann mit eidgenössischem Fachausweis – oder Sie sind motiviert, diesen Abschluss berufsbegleitend zu erwerben

  • Sie sind teamfähig, denken mit und arbeiten sich gerne in komplexe medizinische und rechtliche Fragestellungen ein

  • Sie sind offen für digitale Arbeitsweisen und haben Freude daran, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln.

  • Sie können komplexe Sachverhalte in deutscher Sprache klar und verständlich vermitteln und treffen auch in anspruchsvollen Situationen fundierte Entscheidungen

  • Kenntnisse der medizinischen Terminologie sind von Vorteil

Ihre Vorteile bei der SVA BL

Anstellungsbedingungen und Vergütung

Marktorientierte Löhne, bis zu 30 Ferientage, Unkostenbeitrag für Handynutzung, Beitrag an Homeoffice Equipment etc.

Flexibilität

Gleitzeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice Möglichkeit, Ferieneinkauf

Entwicklungsmöglichkeiten

Internes Weiterbildungsangebot, Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung

Arbeitsplatz und Pausengestaltung

Ergonomische Arbeitsplätze, Cafeteria mit Verpflegungsmöglichkeiten (FELFEL), vollausgestattete Küche für Selbstversorgung mit gratis Kaffee & Tee, Terrasse & Dachterrasse für Pausen

Betriebliche Sozialberatung

Externe Beratung, Coaching und Mediation bei beruflichen, privaten und gesundheitlichen Themen

Vorsorge und Sozialleistungen

Beratung bei Sozialversicherungsfragen

Gesundheitsförderung

Inhouse Massageangebot, betrieblich unterstütztes Sportangebot (Yoga, Fitness), firmeninterne Laufgruppe, etc.

Vergünstigungen

Job-Ticket, Vergünstigungen bei «Update Fitness» sowie «Fitpass», Flottenrabatt oder auch günstiges Einkaufen mit Benefits@work

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Haben Sie noch Fragen?

Herr Pascal Vuilliomenet, Teamleiter, gibt Ihnen gerne Auskunft: +41 61 425 23 18